Janine Trompetter
Managing consultantOntwapenend, intelligent en charmant. Janine heeft een heldere blik, is communicatief vaardig, analytisch, transparant en gedreven. Prettig in de omgang dus. Tijdens het werving- en selectieproces onderhoudt ze intensief contact met kandidaten en opdrachtgevers, en ze heeft oog voor de mens achter de professional. Maakte in 2017 de overstap naar een ander bureau, maar keerde vier jaar later enthousiast terug bij Employment Services. In ons kleine, hechte team zit ze helemaal op haar plek!
j.trompetter@employmentservices.nl06 2947 2010
035 5435 430
Mijn Linkedin profiel
Over Janine Trompetter
Bijna mijn halve leven al werk ik in de werving & selectie en achteraf bezien is de overstap die ik – nu 24 jaar geleden – heb gemaakt een van mijn beste keuzes geweest. Ik doe het werk met veel plezier, want ik hou van de afwisseling en ben oprecht nieuwsgierig naar wat mensen drijft. Daarnaast vind ik het een mooie opdracht om mensen te matchen met organisaties en de uitdagingen die daar liggen. Bij Employment Services voel ik me als een vis in het water, wat blijkt uit het feit dat ik na een uitstapje van bijna 4 jaar weer terug op het honk ben. Gelukkig bestaat mijn leven niet alleen uit werk; ik heb een gezin bestaande uit een man, 2 kinderen en een hond. Ik ben dol op Spanje, lezen, wandelen, kunstgeschiedenis, joggen en eten (niet om zelf te maken overigens). En af en toe neem ik een ijsbad 😉
Studie en werk
Al tijdens mijn studie Rechten had ik veel affiniteit met de ‘mensgerichte’ vakken zoals arbeidsrecht, familierecht en strafrecht. Eenmaal afgestudeerd ben ik als jurist begonnen bij de NS maar miste daar het intermenselijk contact. Ik had het geluk in contact te komen met Mariska Werlich (nu collega bij Employment Services) van Frima Search & Selection die mij uitnodigde de overstap te wagen naar het werving & selectievak. Na een kort uitstapje bij &Samhoud heb ik van 2006 tot 2018 gewerkt bij Employment Services, waar ik de kans kreeg een finance praktijk op te zetten. Nieuwsgierig naar andere werelden, heb ik in 2018 een overstap gemaakt naar Leeuwendaal Werving & Search, waar ik niet alleen ontzettend veel heb geleerd over de publieke sector (met name de zorg), maar ook over mezelf. De reden dat ik na 4 jaar toch weer terug ben bij Employment Services heeft te maken met de kleinschaligheid en daarmee het persoonlijke karakter van de organisatie. Daarnaast kreeg ik de kans om hier als managing consultant aan de slag te gaan en dat biedt ook weer nieuwe uitdagingen!